採用情報

Recruit

「ありがとう!」 感謝を伝えるお葬式を叶える葬儀社です。

静岡で一番「ありがとう」を創る葬儀社を目指します

株式会社藤原は 社員一人ひとりが人生の終焉である
大切なお葬式に携わる中で、
「愛」をつなぎ
感謝を伝え
想い出を残し
その人らしい感性豊かな”おくり”を
実現いただくために
心と心の「絆」を大切にしたサポートを考え、実践しております。 そうした世界に一つしかないお葬式を
心からサポートできる仲間を募集しております。

勉強好きな人、感謝を伝えられる人を
求めています。

 弊社のスタッフで、お客様から好評価をいただいている方は「勉強好きな人」、「感謝を伝えられる人」です。

 私たちはご葬儀に際し、その人らしく感性豊かな送りを推進し、様々な「心」や「想い」を伝え引継ぎ、感謝と感動のある葬儀の実現を目指しております。そのためにまずは社員一人ひとりに心の豊かさを身に着け成長する環境を整えていきます。

 「挨拶」から「立居振舞い」だけでなく、「文化」や「風習」など自身の成長につながる機会をご準備いたします。またお葬式という仕事は、お客様から感謝の言葉を賜るお仕事でもあります。

 そのようなお仕事を長年続けさせて頂いているのも、地域の皆様からのご指導のおかげです。

 「ありがとう」をいただいた分、多くの人に「ありがとう」を伝えていける人になりましょう。

このような思いを持った方は
ぜひご応募ください。

  • 人の役に立てる仕事をしたい
  • 地域に根差した仕事をしたい
  • 人と接する仕事がしたい

採用情報

Career opportunities

募集要項

Job description

職種 営業
雇用形態 正社員
仕事内容

「出会い」や「ふれあい」に感謝を伝えるお仕事です。
一緒に感性を磨き上げましょう!

①イベント、セミナー等の企画、運営、進行
(グラウンドゴルフ大会や人形供養祭など)
②新規のお客様、既存会員様へ当社サービス内容やイベントのご案内
③ポスティング業務
④市場調査
⑤提携店舗様、病院施設へのごあいさつ など
営業未経験でもOK!
「人と接するのが好き」「新しいことに挑戦したい」という方大歓迎です!

▼こんなイベントを企画します▼

  • 会員以外の方も参加できる地域密着型イベント
  • 地域の皆様と交流できるイベント など

地域を盛り上げて社会貢献できるようなイベントを一緒に企画・運営しませんか?

経験/能力・資格・スキル

<経験>

  • 業界経験不問
  • 異業種からの転職・未経験歓迎

<能力・資格・スキル>

  • 要普通免許(AT限定可)
勤務時間 8:30~17:30
休日・休暇
  • 年間休日105日
  • 有給休暇

※週休2日制(月8~9日の交代制)

※リフレッシュ休暇5連休(勤続1年以上)

※お休みの調整可

昇給賞与、年収例、補足
  • 賞与年2回(業績による)
  • 昇給年1回(経験・能力による)

■年収例

◎入社1年目:350万円
◎入社2年目:370万円
◎入社3年目:390万円

■補足

月給25万円~
※研修期間 2ヶ月…月給24万円

勤務地

静岡県富士宮市中央町1-8(本店)

※基本的に本店にて勤務

※イベントやそのほかの取り組みに応じてその他のホールへ出勤もあり

<富士・富士宮エリア>

  • 駅南ホールきずな
  • 若の宮ホールあかり
  • f.ファミリエまんの
  • ラビュー富士たかおか
  • ラビュー新富士

<沼津・三島エリア>

  • f.ファミリエ きせがわ
  • ラビュー沼津
  • ラビュー沼津千本
  • ラビュー三島北
職種 セレモニースタッフ
雇用形態 正社員
仕事内容

悲しみに暮れるご遺族を心でサポートするお仕事です。

①ホール待機(ご遺族に当日の式の流れ等ご案内)
②式場準備(思い出コーナー設営、椅子の準備や片付け)
③式の進行補助(参列のお客様誘導)
④ご遺族のサポート
⑤イベント(人形供養祭など)、会館セミナー開催 PR活動 など
※湯灌などお仕事はございません

▼安心の研修制度が充実しています▼

  • 葬祭のマナー
  • 接客の基本(言葉遣いなど)
  • 各宗教・宗派などの作法
  • サービス内容の知識 など

OJT制度を導入しているため、先輩について一連の流れを学んでいただけます!

業界知識や必要なスキルは入社後にしっかりレクチャーしますのでご安心ください

経験/能力・資格・スキル

<経験>

  • 業界経験不問
  • 異業種からの転職・未経験歓迎

<能力・資格・スキル>

  • 要普通免許(AT限定可)
勤務時間 8:30~17:30
休日・休暇
  • 年間休日105日
  • 有給休暇

※週休2日制(月8~9日の交代制)

※リフレッシュ休暇5連休(勤続1年以上)

※お休みの調整可

昇給賞与、年収例、補足
  • 賞与年2回(業績による)
  • 昇給年1回(経験・能力による)

■年収例

◎入社1年目:300万円
◎入社2年目:320万円
◎入社3年目:340万円

■補足

月給25万円~
※研修期間 2ヶ月…月給18.5万円

勤務地

静岡県富士宮市中央町1-8(本店)

※基本的に本店にて勤務

※イベントやそのほかの取り組みに応じてその他のホールへ出勤もあり

<富士・富士宮エリア>

  • 駅南ホールきずな
  • 若の宮ホールあかり
  • f.ファミリエまんの
  • ラビュー富士たかおか
  • ラビュー新富士

<沼津・三島エリア>

  • f.ファミリエ きせがわ
  • ラビュー沼津
  • ラビュー沼津千本
  • ラビュー三島北
職種 葬祭プランナー
雇用形態 正社員
仕事内容

故人様への感謝の思いを式典に反映させるお仕事です。

①葬儀の打ち合わせ(ご相談受け、希望ヒアリング、詳細の取り決めなど)
②予算聞き、見積り提出(営業活動含む)
③家族葬の司会
④式場の設営
⑤霊柩車業務など
⑥イベント(人形供養祭など)、終活セミナー開催 PR活動 など

▼安心の研修制度が充実しています▼

  • 葬祭のマナー
  • 接客の基本(言葉遣いなど)
  • 各宗教・宗派などの作法
  • サービス内容の知識 など

OJT制度を導入しているため、先輩について一連の流れを学んでいただけます!

業界知識や必要なスキルは入社後にしっかりレクチャーしますのでご安心ください

経験/能力・資格・スキル

<経験>

  • 業界経験不問
  • 異業種からの転職・未経験歓迎

<能力・資格・スキル>

  • 要普通免許(AT限定可)
勤務時間 8:30~17:30
休日・休暇
  • 年間休日105日
  • 有給休暇

※週休2日制(月8~9日の交代制)

※リフレッシュ休暇5連休(勤続1年以上)

※お休みの調整可

昇給賞与、年収例、補足
  • 賞与年2回(業績による)
  • 昇給年1回(経験・能力による)

■年収例

◎入社1年目:400万円
◎入社2年目:420万円
◎入社3年目:440万円

■補足

月給21万~26万円+職務手当5万円
※研修期間2ヶ月有…基本給変動なし+(職務手当3万円)

勤務地

静岡県富士宮市中央町1-8(本店)

※基本的に本店にて勤務

※施行状況に応じてその他のホールへ出勤もあり

<富士・富士宮エリア>

  • 駅南ホールきずな
  • 若の宮ホールあかり
  • f.ファミリエまんの
  • ラビュー富士たかおか
  • ラビュー新富士

<沼津・三島エリア>

  • f.ファミリエ きせがわ
  • ラビュー沼津
  • ラビュー沼津千本
  • ラビュー三島北

福利厚生

Employee benefits

  • 65歳 (再雇用制度:最長70歳迄可)
  • 車通勤可
  • 無料駐車場有
  • 社会保険完備
  • 交通費支給 (上限500円/日)
  • 退職金制度有 (勤続3年以上)
手当
  • 通信手当
  • 販売手当
  • 残業手当
  • 家族手当
  • 役職手当
  • 日曜出勤手当(1,000円/日)
  • 通勤手当など

年間休日

105

  • ・有休休暇
  • ※週休2日制(月8~9日の交代制)
  • ※リフレッシュ休暇5連休(勤続1年以上)
  • ※お休みの調整可

よくある質問

Faq

選考の流れを教えてください
応募いただいた後、当社の採用担当よりご連絡をさせていただきます。
そののち書類選考、面接(1~2回実施)、合否連絡の流れとなります。
何か特別な知識や、資格は必要でしょうか?
普通自動車免許をお持ちの方であればどなたでも応募いただけます。
葬儀スタッフとしての知識や資格は特に必要ございません。
専門的な知識などはご入社いただいた後、研修や実地研修などで学んでいただきます。
異動、転勤はありますか?
当社は富士市、富士宮市、沼津市、三島市に式場を持っておりますので、その中での移動が発生することはございます。
基本的にはご自宅から近い拠点に配属いただくよう調整いたします。

スタッフインタビュー

Staff Interview

Staff-1

お客様の本心を汲み取り、お葬式として形にする仕事

藤原
お客様の本心を汲み取り、
お葬式として形にする仕事

藤原 信太(2021年3月入社)

役職:ディレクター

保育士から葬祭ディレクターへ、父親として仕事と家庭を支えるために転職

前職は県外で保育士として子供たちをお預かりしていました。もともと人と関わることが好きな性格で、子供たちや保護者の方とのコミュニケーションは楽しくさせていただいていました。ただ今後の人生や家庭のことを考えた際に、地元に戻ることと転職を考えました。

自身の中で地元に戻るということは家業である藤原の葬儀を手伝う、ということになります。幼いころから身近で葬儀を見てきたため、この仕事に携わることに対しては違和感はありませんでした。

また地域のみなさまのお役に立てる仕事をしたい、と考えていましたので、お葬式というなくてはならない職種で貢献していけるというのは自身の信念に沿っているなと感じています。やるにあたってはお気持ちにどこまでも寄り添っていこうと考え、地元に戻りました。

相手を想い、寄り添い、「後悔の無いお葬式」を実現することが自身の仕事

前職の経験もあり、人と接することは苦手ではないですが、葬祭業のディレクターという仕事はまた違った難しさがあるなと今でも感じています。

当然お客様は大切な方を亡くされた悲しみと共にご相談に来ていただいているのですから、そのようなご状況を踏まえてお話をしていきます。自身の言葉選び一つにも気持ちに寄り添うことを考えてお話をさせていただいています。このような言葉選びや所作は、このような業界ですからとても大切なものだと考えております。私自身最初から完璧にできていたわけではありません。そのあたりは先輩のディレクターはもちろん、事務職のみなさんや、そのほか藤原に所属する先輩、上司のやり方や言い回しから学び、使っていくようにしています。

お葬式というと繊細で、不透明な業界で、働くことに不安を感じられる方も多いかもしれません。

しかし人の気持ちを考え、寄り添うことができる方にはぴったりなお仕事です。

私はご親族様に対して「どのような提案が一番後悔がないか」を常に考えています。ご親族様からいろんなご希望をお聞きしながら、それが本心なのかを突き止め、本当に叶えたいお葬式を創りあげることが私たち葬儀社の仕事だと考えています。相手のことを思いやり、寄り添えることができる人はこの仕事がきっと当てはまると思います。

Staff-2

お客様が無理せず、落ち着いた空間でお葬式を行なえるように

兵庫
お客様が無理せず、落ち着いた空間で
お葬式を行なえるように

兵庫 美季(2022年11月入社)

役職:セレモニースタッフ

地域に長く根差した企業だからこその安心感

以前の仕事は作業量の多い仕事でした。そろそろ年齢的にも落ち着いた仕事に就きたいと考え、転職先を探していた時にたまたま藤原の採用募集広告を見つけました。ホームページを見ると、長く地元で葬儀をやっている会社だということを知り、信頼感があるなと感じました。できるだけ安定した会社で、落ち着いて仕事をしたいと考えていましたので、今の自分にぴったりだなと思い応募し、働くことを決めました。

お客様の本当の気持ちを大切にしたい

実際に入ると、いい意味で予想を裏切られました。葬祭業ですから静かに落ち着いて仕事をするのかなと思っていましたが、実際に働き始めると思った以上に社内・お客様共にコミュニケーションをとる場が多くあります。もちろん、職種によってはお客様に接する機会が少ないものもありますが、イベントや会員様とのやり取りなど、葬儀以外でのやり取りが多くあることを知りました。

一方でいざ葬儀という場面になると、静かで落ち着きをもってお客様と接しております。

自身の中で大切にしていることは、「故人様とご親族様をあたたかい表情でお迎えすること」です。以前の職場は常に笑顔で仕事をする必要がありました。しかし今の仕事はこちらが笑顔を作る必要はなく、ご親族様の感情が最大限に優先されるべき空間です。こちらから無理に明るくしたり、暗くする必要はなく、皆様が素直なお気持ちになれるようあたたかくお迎えをし、接することが大切だと思っています。そのように心がけている中で、ご親族様から「ありがとう。」とおっしゃって晴れやかなお顔でお帰りいただけると、本当にやりがいを感じます。

他の業種と違い、お客様それぞれの深いところまで見て、感じて、関わる必要がある仕事です。人とのつながりを大切にされる方や、人と関わることが好きな方には本当にいいお仕事だと思います。

Staff-3

命を救う現場から転身、悲しみの中で不安を感じる方の手助けをする仕事へ

平田
お命を救う現場から転身、
悲しみの中で不安を感じる方の
手助けをする仕事へ

平田 利嘉(2021年4月入社)

役職:営業

歯がゆい経験をしたからこそ選んだ葬祭業

前職は県外で医療事務を長年務めていました。中でも救急救命課という、緊急の患者様の対応をする部門にいたため、病院でお亡くなりになるケースに多く付き添ってきました。当然その時にお葬式のお話になるのですが、葬儀社を決めていない方が本当に多くいらっしゃいました。当時いた病院は全国の中でもかなり緊急の患者様が多い病院だったのですが、いらっしゃった患者様のうちの8割は葬儀社を決めていらっしゃらないんです。突然のことで全く想定していない方ももちろんいらっしゃいますが、寿命を全うされているような方もいらっしゃいました。そのような方でもいざという時の葬儀社が決まっていないのです。ご家族様も慌てて葬儀社を探されますし、病院のほうに相談いただくこともあります。ただ相談されても、医療事務としてどうして差し上げることもできないのです。お悲しみの中でお手伝いできないというのは本当に歯がゆく感じました。

そんな中、地元の富士宮に帰ることが決まり、そのタイミングで転職先を探しました。当時の歯がゆい経験があったこともあり、藤原の営業募集の求人を見つけ、すぐに応募をしました。

故人様を中心にしたお葬式をご提案したい

私自身は故人様にフォーカスしたお葬式をしてあげてほしいと考えています。最近であればご親族様の控室がとても充実している式場や、祭壇や供花がとても豪華な葬儀社もありますが、私は「本当に故人様のためのお葬式ができているか」、という視点に立ち返るようにしています。

ご親族様が快適にお過ごしいただける空間を提供するのは当然のことですが、それ以上に故人様を想ったお葬式を創ることを意識してご親族様と打ち合わせをするように心がけています。そういった想いは藤原にいるスタッフがみな持っていると感じます。

もし藤原で働くことに興味をお持ちになっていただければ、「ご自身が藤原を好きになってほしい」と思います。お客様は藤原だけでなく、他の葬儀社と比較しながら弊社にご相談に来られます。その際に藤原が良いということをお伝えする必要がありますが、自身が自慢できる葬儀社でなければお勧めすることは難しいです。本当に心から藤原のファンになれると、お客様におすすめしやすくなるので、そのようなお気持ちでご応募いただけると嬉しいです。

Staff-4

お客様へも、社内の仲間へもあたたかく接することができるように

笠井
お客様へも、社内の仲間へも
社内の仲間へもあたたかく
接することができるように

笠井 真弓(2022年6月入社)

役職:アフター

気遣いや振る舞いに感動し、藤原への転職を決める

駅南ホールきずな式場でお葬式の受付の手伝いをしたことがありました。その時に実際にお葬式をお手伝いいただいたスタッフの振る舞いや気配りが素敵だったことがとても記憶に残っていました。

その後転職の機会があり、藤原で働き始めてから当時のスタッフの方と再会することができました。当時の丁寧なお仕事ぶりは変わらずで、今でも尊敬する先輩社員です。

常に一期一会のスタンスでおもてなしをする

入社したきっかけにもなった気配り、心づかいは自身も丁寧にするように心がけています。

入社したての時はお客様から感謝のお言葉をいただいたときに「嬉しさ」と共に、「恐縮する」気持ちが大きかったです。まだ自分のスキルや知識が浅い中でお手伝いをさせていただいているのに、こんなに感謝されていいのか、と当時は不安を感じていました。そんなときに先輩社員に相談をすると自身の背中を押してくれるあたたかい言葉をたくさんいただけて、すごく励みになりました。そんなときにいただいたあたたかい言葉はすべてノートに書き留めています。いつか自分も先輩に近づけるように。

「葬祭サービスは100人いれば100通り、一つの葬儀にその日のベストを」
今目の前のお客様に全力を尽くせる人が集まるともっと素敵な葬儀社になると思います。

Staff-5

お客様の感謝の言葉をモチベーションに、より最高のご提案を

石井
お客様の感謝の言葉をモチベーションに、
より最高のご提案を

石井 玲香(2023年9月入社)

役職:ディレクター

自身の大切な人を亡くした経験から、未経験の葬儀社への転職を決める

以前は介護職をして、その後エステサロンを経験し、現在の藤原に来ました。

エステサロンで働いていた時に転職活動を始めました。

介護職で看取りも行っていたため、葬儀社の方とも関わる機会があり、次に転職するのであれば介護か葬儀か、と考えていました。

介護はある程度自分も経験があったのでどのような仕事かはわかりますが、葬儀は当然やったこともありませんでしたので、わからない仕事に対する不安も少しありました。

そんな折に自身の身内が亡くなり、葬儀を依頼することに。

気持ちの面でとても辛い時期でしたが、そんな中でも葬儀の準備をしないといけないことがとても苦しかったです。それでも葬儀を担当して下さったスタッフさんがとても良くしてくださり、良いお葬式を行うことができました。

これをきっかけに葬儀社で働くことを決め、藤原に入社しました。

丁寧なヒアリングで最高のご提案を

この会社に勤め始めてから、普通の方であれば人生でそんなにないお葬式が、本当に身近になりました。これだけの方たちが悔いなくお葬式をしていただくには、どのようにすればいいかを常に考えています。当然ご親族様ごとに葬儀社の求めることは異なると思いますが、藤原として何をして差し上げることが最適かは考え続けなければと思っています。

藤原ではお葬式一つずつ、丁寧にご親族様からヒアリングをしています。故人様のお話を聞かせて頂き、それをできる限りお葬式でご準備しています。最後にそれらをご親族様やご友人様と一緒に故人様の想い出を語らうきっかけにしていただきたいのです。

そういったことをお手伝いしていると、ご親族様から感謝のお声をいただきます。

藤原で働き始め、そのようなお客様の「良かった」というお声や、あたたかいお声をいただくと自身のモチベーションに繋がると感じています。

誰かのためにベストを尽くしたい、と感じる方は弊社にぴったりな方だと思いますので、ぜひ一緒に働けたらと思います。

お葬式をされた80%の方が利用

無料の事前相談で不安やお悩みを解決

「わかりにくい費用を事前に明確に」アイコン画像

わかりにくい費用を
事前に明確に

突然のお葬式でよくわからないまま費用が決まってしまうことが無いように、事前相談で費用を明確にご提示させていただきます。ご満足いただくお葬式を行っていただくためにあらかじめご希望をお聞かせ下さい。

「ご希望のお葬式の内容を事前にお伺い」アイコン画像

ご希望のお葬式の内容を
事前にお伺い

事前相談では、故人様やご家族様のご希望を詳細にお伺いさせていただきます。費用や規模感から故人様のお好きな物まで、ぜひお聞かせください。最適なご提案をさせていただきます。

「不要なトラブルを事前に回避」アイコン画像

不要なトラブルを
事前に回避

お葬式の費用や内容を事前にご確認いただくことで、「支払金額が多くなってしまった」「本当こんな葬儀が良かった」という後悔を防ぐことができます。ご納得いくまで何度でもお打合せさせていただきます。


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